Ставка первого разряда

Ставка первого разряда

Практика показывает, что многие предприятия используют дифференциацию тарифных ставок первого разряда по следующим трем основным признакам (тарифообразующим факторам):

1. по формам оплаты: применяются тарифные ставки первого разряда для сдельщиков (более высокие) и повременщиков;

2. по отдельным профессиональным группам: выделяются, например, группы с повышенной интенсивностью труда (станочники, рабочие на конвейерах), с повышенной ответственностью, связанной с работой с особыми техническими средствами (рабочие на высокопроизводительных машинах и агрегатах);

3. по условиям и тяжести труда: тарифные ставки повышаются в определенном проценте при отклонении условий и степени тяжести труда на рабочем месте от нормальных.

Эти признаки дифференциации ставок могут быть приняты предприятием полностью, частично или заменены другими, вытекающими из его специфики.

При разработке системы вертикальной дифференциации ставок первого разряда сначала рассчитывается минимальная часовая тарифная ставка для рабочих-повременщиков, работающих в нормальных условиях труда, исходя из принятой минимальной месячной тарифной ставки для предприятия и установленной на нем среднемесячной продолжительности рабочего времени (среднемесячным фондом рабочего времени). Этот фонд рабочего времени, установленный в законодательном порядке, в настоящее время составляет: для 40-часовой рабочей недели – 169,2 часа, для 36-часовой рабочей недели ~ 152,3 часа, для 30-часовой рабочей недели – 126,9 часа.

Для 40-часовой рабочей недели с месячным фондом рабочего времени 169,2 часа и при размере минимальной ставки оплаты в размере, допустим, 200 000 рублей, часовая тарифная ставка рабочего повременщика составит 200 000 : 169,2 = 1182 руб.

Дальше строится вертикаль ставок первого разряда на основе принятых на предприятии условий дифференциации тарифных ставок между рабочими-сдельщиками и рабочими-повременщиками и дифференциации ставок по видам работ.

Если предположить, что на предприятии используется 3 группы ставок первого разряда для разных видов работ, причем большая по размерам 1-я группа ставок на 21% превышает меньшую (3-ю) и на 8% – 2-ю группу ставок, и что для всех трех групп ставок предусмотрена их дифференциация между рабочими-сдельщиками и рабочими-повременщиками в размере 7%, то вертикаль ставок первого разряда будет следующей, руб.;

1-я группа ставок:

для рабочих-повременщиков 1430 (1182 x 1,21)

для рабочих-сдельщиков 1520 (1430 x 1,07)

2-я группа ставок:

для рабочих-повременщиков 1324 (1430 : 1,08)

для рабочих-сдельщиков 1417 (1324 x 1,07)

3-я группа ставок:

для рабочих-повременщиков 1182 (200 000 : 169,2)

для рабочих-сдельщиков 1265 (1182 x 1,07)

Рассчитанные таким способом ставки первого разряда, могут увеличиваться на принятый предприятием размер доплат к ставкам за отклоняющиеся от нормальных условия труда и другие доплаты тарифного характера. Вместо дифференциации ставок первого разряда по этому фактору предприятие может устанавливать надбавки в равном абсолютном размере всем рабочим, работающим в одинаковых условиях труда, независимо от их квалификации (разряда).


Предыдущая57585960616263646566676869707172Следующая


Дата публикования: 2014-11-03; Прочитано: 44 | Нарушение авторского права страницы



studopedia.org — Студопедия.Орг — 2014-2018 год.(0.001 с)…

БАЗОВЫЕ ТАРИФНЫЕ СТАВКИ

По страхованию имущества предприятий

(в % к страховой сумме)

 

  Риски Застрахованное имущество
Здания и отдельные помещения, сооружения, хозяйственные постройки Оборудование Продукция, товары, сырье и материалы Инвентарь, мебель
Пожар 0,08 0,15 0,2 0,18
Вода 0,07 0,095 0,1 0,09
Механическое повреждение 0,055 0,03 0,05 0,05
Противоправные действия третьих лиц 0,04 0,11 0,12 0,12
Загрязнение объекта страхования (материалов, конструкций, изделий, территории) радиоактивными, биологическими или химическими веществами, вследствие аварии, прорыва коммуникаций или утечки из емкости для хранения этих веществ 0,12 0,18 0,2 0,15
Повреждения оползнями, горными обвалами, камнепадами, селями, снежными лавинами, прочими стихийными бедствиями необычными для данной местности 0,01 0,015 0,01 0,01
Оползни, оседания или иные движения грунта, горного обвала, камнепада в случае, если они вызваны проведением взрывных работ, выемкой грунта из котлованов или карьеров, засыпкой пустот или проведением земленасыпных работ, а также добычей или разработкой месторождений твердых, жидких или газообразных полезных ископаемых 0,025 0,015 0,01 0,01
Обрушение подземных коммуникаций 0,1 0,08 0,08 0,08
Повреждения снегом и/или в результате воздействия веса снега 0,11 0,1 0,1 0,1
Терроризм 0,1 0,08 0,03 0,05
Все вышеперечисленные риски 0,71 0,855 0,9 0,84

 

*) Базовые ставки по пакету рисков (от пожара, действия воды и повреждений) составляют:

 

здания и отдельные помещения, сооружения, хозяйственные постройки – 0,19;

оборудование — 0,275;

продукция, товары, сырье и материалы — 0,335;

инвентарь, мебель — 0,31.

 

Примечание:

— при применении франшизы может применяться понижающий коэффициент от 0,9 до 0,2 в зависимости от степени риска и уровня франшизы;

— при увеличении степени риска и (или) расширении территории страхового покрытия Страховщик вправе применить повышающий коэффициент в размере от 1,0 до 15,0.

 

БАЗОВЫЕ ТАРИФНЫЕ СТАВКИ

По страхованию имущества физических лиц

(со 100 руб.

страховой суммы)

Наименование страховых рисков Ставка тарифа
Пожар 0,41
Залив 0,29
Механическое воздействие 0,14
Противоправные действия третьих лиц 0,41
Загрязнение объекта страхования (материалов, конструкций, изделий, территории) радиоактивными, биологическими или химическими веществами, вследствие аварии, прорыва коммуникаций или утечки из емкости для хранения этих веществ 0,06
Повреждения оползнями, горными обвалами, камнепадами, селями, снежными лавинами, прочими стихийными бедствиями необычными для данной местности 0,12
Оползни, оседания или иные движения грунта, горного обвала, камнепада в случае, если они вызваны проведением взрывных работ, выемкой грунта из котлованов или карьеров, засыпкой пустот или проведением земленасыпных работ, а также добычей или разработкой месторождений твердых, жидких или газообразных полезных ископаемых 0,01
Обрушение подземных коммуникаций 0,01
Повреждения застрахованного имущества снегом и/или в результате веса снега 0,01
Терроризм 0,06
Все вышеперечисленные риски 1,52

 

 

*) при страховании имущества в строениях иных, чем каменные и приравненные к ним, применяется повышающий коэффициент до 2,0;

Примечание:

— в зависимости от категории Страхователя, количества заключенных Страхователем договоров страхования со Страховщиком, сумм уплаченных страховых премий, а также степени риска и уровня франшизы может применяться понижающий коэффициент от 0,8 до 0,2;

— при увеличении степени риска Страховщик вправе применить повышающий коэффициент в размере от 1,01 до 1,5;

— при увеличении территории страхового покрытия применяется повышающий коэффициент в размере от 4,0 до 15,0.

 

В каждом конкретном случае тарифная ставка определяется в зависимости от объекта страхования и характера страхового риска.

 

 

Приложение №2

 

Д О Г О В О Р № ___

Страхования имущества

 

г. ______________ от « » __________ 200__ г.

 

 

ООО «СК «Согласие»(Лицензия № ____ от « » ____________ 200__ г. выдана ____________), именуемое в дальнейшем «Страховщик», в лице ____________________________, действующего на основании _________________________, с одной стороны, и __________________________________, именуемое в дальнейшем «Страхователь», в лице ______________________________, действующего на основании ___________________, с другой стороны, именуемые в дальнейшем совместно «Стороны», заключили настоящий договор (в дальнейшем «Договор») на основании Правил страхования имущества от « » ___________ 20__ г.

(в дальнейшем «Правила») о нижеследующем:

 

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ. Предмет Договора. Объект Страхования.

1.1. По настоящему Договору Страховщик обязуется за обусловленную Договором плату (страховую премию) при наступлении предусмотренного в Договоре события (страхового случая) возместить Страхователю убытки, вызванные уничтожением (гибелью), повреждением, утратой застрахованного имущества в результате этого события.

1.2. Объектом страхования являются имущественные интересы Страхователя, связанные с владением, пользованием, распоряжением следующего имущества (далее — «имущество»): _________________________________________________________________________________________.

1.3. Местом страхования имущества является ___________________________________________.

1.4. Правила страхования Страхователю вручены и являются неотъемлемой частью Договора.

 

2. Условия страхования.

Тарифная ставка работника. Как определяется тарифная ставка

Застрахованные риски.

2.1. По настоящему договору страхования возмещается ущерб (убытки) от уничтожения (гибели), повреждения, утраты имущества в результате следующих страховых случаев:

2.1.1. «ПОЖАР» — от удара молнии; от аварии электросети, от взрыва газа, от поджога или неосторожных действий третьих лиц;

2.1.2. «ЗАЛИВ» — от наводнения; от выхода подпочвенных вод; от аварии водопроводной, канализационной, отопительной и противопожарной сетей; от повреждения в результате пожаротушения (в т.ч. срабатывания автоматических систем пожаротушения); от проникновения воды из соседних помещений.

2.1.3. «МЕХАНИЧЕСКОЕ ВОЗДЕЙСТВИЕ» — от бури, урагана, смерча, тайфуна; от землетрясения; от просадки грунта — уплотнения почвы, находящейся под воздействием внешней нагрузки или собственного веса; от взрыва паровых котлов, топливных хранилищ, машин и аппаратов — возникновение ударной волны, вследствие аварии вышеназванных объектов; от наезда транспортных средств; от падения летательных аппаратов.

2.1.4.

«ПРОТИВОПРАВНЫЕ ДЕЙСТВИЯ ТРЕТЬИХ ЛИЦ» — кража; грабеж; разбой; хулиганство; вандализм.

2.2. При этом риски, не указанные в п. 2.1 настоящего Договора, но приведенные в Правилах, не применяются в рамках настоящего Договора.

2.3. Возмещению подлежат разумные и целесообразные расходы Страхователя, направленные на предотвращение или уменьшение убытков при наступлении застрахованного события.

2.4. По настоящему Договору не подлежат возмещению убытки, явившиеся следствием:

2.4.1. любого рода военных действий, их последствий, народных волнений, забастовок, мятежа, локаутов, конфискации, реквизиции, ареста, уничтожения или повреждения имущества по распоряжению гражданских или военных властей, введения чрезвычайного или особого положения по месту страхования имущества;

2.4.2. воздействием на имущество ядерной энергии в любой форме;

2.4.3. самовозгорания, окисления, тления, брожения, гниения, коррозии, физического износа и других естественных свойств застрахованных объектов;

2.4.4. полного или частичного разрушения строений, если это не вызвано страховым событием, в том числе ущерб (убыток), возникший в результате ошибок и упущений в строительстве;

2.4.5. грубой неосторожности Страхователя (Выгодоприобретателя) или их представителей, членов семьи, проживающих совместно со Страхователем (Выгодоприобретателем), работников Страхователя (Выгодоприобретателя). Ущерб (убыток), возникший в результате умышленных действий указанных в данном подпункте лиц, если эти действия были направлены на наступление страхового случая, не возмещается;

2.4.6. убытки от расхищения имущества во время или после страхового случая;

2.4.7. убытки от оползня, оседания или иного движения грунта, горного обвала, камнепада в случае, если они вызваны проведением взрывных работ, выемкой грунта из котлованов или карьеров, засыпкой пустот или проведением земленасыпных работ, а также добычей или разработкой месторождений твердых, жидких или газообразных полезных ископаемых, если иное не обусловлено договором страхования;

2.4.8. убытки, возникшие до начала страхования, но обнаруженные после вступления в силу договора страхования;

2.4.9. убытки от повреждения имущества (в том числе товарных запасов) водой, если имущество хранится в подвальных или иных заглубленных помещениях на высоте менее 20 см от пола;

2.4.10. убытки от поломок и ухудшения потребительских свойств имущества, возникшие непосредственно по причине его эксплуатации;

2.4.11. нарушение норм безопасности, а также правил эксплуатации электроприборов и технического оборудования Страхователем (Выгодоприобретателем) или их представителями, работниками, совместно проживающими членами семьи.

 

3. Страховая сумма и Страховая премия.

3.1. Сумма, в пределах которой Страховщик обязуется выплатить страховое возмещение при наступлении страхового случая (страховая сумма), составляет _______________ рублей.

3.2. Страховая премия, причитающаяся Страховщику, составляет _________ рублей.

3.3. Страховая премия уплачивается Страхователем в следующем порядке __________________.

 

4. Срок действия Договора

 

4.1. Срок действия Договора: ________________________________________________________ .

 

 

5. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН

 

5.1. Страховщик обязан:

5.1.1. при страховом случае произвести страховую выплату в течение 10 (десяти) банковских со дня утверждения Страховщиком страхового акта после получения Страховщиком последнего необходимого документа, подтверждающего страховой случай и размер ущерба (убытка) в соответствии с п. 15.1. Правил, а в случае отказа в выплате письменно уведомить Страхователя (Выгодоприобретателя);

5.1.2. не разглашать сведения о Страхователе, Выгодоприобретателе и их имущественном положении, за исключением случаев, предусмотренных законодательством РФ.

5.2. Страхователь обязан:

5.2.1. оплатить страховую премию в сроки, оговоренные в настоящем Договоре;

5.2.2. при заключении Договора сообщить Страховщику обо всех известных ему обстоятельствах, имеющих значение для оценки страхового риска (степени риска), а также обо всех заключенных или заключаемых договорах страхования в отношении данного имущества;

5.2.3. сообщить Страховщику обо всех существенных изменениях в принятых на страхование рисках; если в течение действия Договора произойдет повышение степени риска и Страхователь не известит об этом Страховщика, то при наступлении страхового случая Страховщик имеет право отказать в выплате по нему страхового возмещения;

5.3. Все сообщения, предусмотренные условиями настоящего Договора и Правил, должны осуществляться Сторонами в письменной форме способами связи, обеспечивающими фиксирование сообщений, либо вручаться под расписку.

5.4. Если Страхователь нарушает установленный законами или иными нормативными актами правила и нормы противопожарной безопасности, охраны помещений и ценностей, безопасности проведения работ или иные аналогичные нормы или, если такие нарушения осуществляются с ведома Страхователя, Страховщик имеет право в течение месяца с того дня, когда ему стало известно о нарушениях, приостановить страховую защиту по договору (т. е. Страховщик освобождается от выплаты страхового возмещения по страховым случаям) до устранения указанных нарушений.

5.5. При возникновении убытка, в связи с которым Страхователь (Выгодоприобретатель) обращается к Страховщику с заявлением о выплате страхового возмещения, Страхователь (Выгодоприобретатель) обязаны:

5.5.1. доказать факт страхового случая и размер ущерба (убытка), представив все необходимые документы по запросу Страховщика;

5.5.2. незамедлительно, но в любом случае не позднее 3-х (трех) суток с момента, когда Страхователю стало известно о страховом событии, известить об этом Страховщика, направив ему заявление о страховом случае;

5.5.3.

заявить о случившемся событии в соответствующие компетентные органы для фиксирования события страхового случая и последующего получения подтверждающих документов;

5.5.4. принять все возможное меры по предотвращению или уменьшению ущерба (убытка) и по спасению застрахованного имущества, если это представляется возможным;

5.5.5. сохранить пострадавшее имущество в том виде, в котором оно оказалось после страхового случая; изменения картины убытка возможны только в том случае, если это диктуется соображениями безопасности и/или уменьшением размера ущерба (убытка);

5.5.6. предъявить Страховщику или его представителю поврежденное имущество до его ремонта или остатки от него, а также поврежденные части, детали и принадлежности имущества или остатки от них; страховое возмещение выплачивается только за застрахованное (определенное договором страхования) имущество;

5.5.7. в случае гибели или повреждения движимого имущества, оборудования и товаров на складе (в торговом зале) — предоставить Страховщику описи поврежденного, погибшего или утраченного имущества; эти описи должны предоставляться в согласованные со Страховщиком сроки, и в любом случае не позднее одного месяца со дня наступления страхового случая; описи составляются с указанием стоимости поврежденных предметов на день убытка; расходы по составлению описи несет Страхователь;

5.5.8. передать Страховщику документы, на имущество в случае его похищения или уничтожения;

5.5.9. предоставить Страховщику, или его представителю,возможность проводить осмотр или обследование поврежденного имущества, расследование в отношении причин и размера убытка;

5.5.10. по требованию Страховщика сообщить ему в письменном виде всю информацию, необходимую для суждения о размере и причинах повреждения или гибели застрахованного имущества, представить документы от компетентных органов, подтверждающие факт страхового случая, а также документы, подтверждающие размер причиненного ущерба (убытка);

5.5.11. после ликвидации ущерба (убытка), вызванного страховым случаем, и восстановления (ремонта) имущества предъявить его Страховщику, в противном случае, Страховщик не несет ответственность за повторное повреждение имущества (в той части, которая восстановлена) в оставшийся период действия Договора.

5.6. Страховщик имеет право:

5.6.1. при изменении степени риска требовать изменений условий страхования или уплаты дополнительной страховой премии соразмерно увеличения риска, а если Страхователь возражает против изменения условий договора страхования или доплаты страхового взноса (премии), потребовать расторжения договора страхования;

5.6.2. требовать расторжения Договора и возмещения убытков, причиненных расторжением Договора, если Страхователь не сообщил Страховщику об изменении степени риска.

5.6.3. проверить предоставленную Страхователем информацию и соответствие объекта страхования предоставленному Страховщику описанию и (или) письменному заявлению, а также выполнению условий Договора, проводить осмотр имущества, а при необходимости — назначать предстраховую экспертизу сотрудниками Страховщика, либо посредством привлечения сторонних организаций;

5.6.4. требовать от Выгодоприобретателя выполнения обязанностей по Договору, включая обязанностей, лежащих на Страхователе, но не выполненных им, при предъявлении Выгодоприобретателем заявления о выплате страхового возмещения по Договору;

5.6.5. требовать от Страхователя документы, подтверждающие наступление страхового случая, и размер причиненного ущерба (убытка) от страхового случая;

5.6.6. при необходимости направлять запросы в компетентные органы о представлении информации и соответствующих документов, подтверждающих факт и причину наступления страхового события;

5.6.7. самостоятельно выяснять причины и обстоятельства страхового случая;

5.6.8. проводить осмотр или обследование поврежденного имущества, а также проводить собственное служебное расследование в отношении причин и размера убытка;

5.6.9. отказать в возмещении полностью или в соответствующей части, если Страхователь (Выгодоприобретатель) не выполнил условий Правил.

5.7. Страхователь имеет право:

5.7.1. ознакомиться с Правилами;

5.7.2. ссылаться в защиту своих интересов на Правила;

5.7.3. досрочно расторгнуть Договор в соответствии с Правилами и действующим законодательством РФ;

5.7.4. обратиться к Страховщику с заявлением о выплате страхового возмещения в установленные законодательством РФ сроки и получить страховое возмещение в случаях и в порядке, предусмотренных настоящим Договором.

 

 

6. УСЛОВИЯ ПРЕКРАЩЕНИЯ ДОГОВОРА

 

6.1. Договор страхования прекращается в случаях:

6.1.1. истечения срока действия договора;

6.1.2. исполнения Страховщиком обязательств перед Страхователем по договору в полном объеме;

6.1.3. неисполнения Страхователем обязательств по уплате страховой премии в установленные договором сроки, если договором страхования не предусмотрено иное;

6.1.4. принятия судом решения о признании договора страхования недействительным;

6.1.5. в других случаях, предусмотренных законодательством РФ.

Виды регулирования заработной платы, нормирование труда

Существуют две сферы регулирования заработной платы: на государственном и договорном уровнях.

На государственном уровне установлена минимальная заработная плата – размер заработной платы за простую, неквалифицированную работу, ниже которого не может производиться оплата труда. Минимальная заработная плата является обязательной на всей территории Украины для предприятий всех форм собственности.

Размер минимальной заработной платы устанавливается Верховной Радой Украины, как правило, один раз в год во время утверждения Государственного бюджета Украины.

Роль тарифной сетки в определении зарплаты работников

Размер минимальной заработной платы пересматривается в зависимости от роста индекса цен на потребительские товары и тарифов на услуги.

В минимальную заработную плату не включаются доплаты за работу в сверхурочное время, в тяжелых, вредных условиях труда, в условиях повышенного риска для здоровья, а также премии к юбилейным датам, доплата за открытия и рационализаторские предложения, материальная помощь.

На государственном уровне также устанавливается размер заработной платы работников государственных и коммунальных предприятий, а также работников учреждений и организаций, которые финансируются из Государственного бюджета или местных бюджетов.

Договорное регулирование оплаты труда осуществляется путем включения соответствующих норм в содержание коллективного договора.

При нормировании труда применяют следующие виды норм:

1) норма времени – это размер рабочего времени, установленный для выполнения единицы работы работником или группой работников соответствующей квалификации в определенных организационно-технических условиях;

2) Норма выработки – это установленный объем работы, который работник должен выполнить за единицу рабочего времени;

3) норма обслуживания – это количество производственных объектов либо единиц оборудования, которые работник должен обслужить на протяжении единицы рабочего времени. Нормы обслуживания назначаются для нормирования труда работников, занятых обслуживанием оборудования.

 

Основой организации оплаты труда на предприятии является тарифная система. Она представляет собой систему специальных нормативов, при помощи которых проводится дифференциация заработной платы разных категорий работников в зависимости от сложности, интенсивности работы и условий труда. В соответствии со ст. 6 Закона Украины «Об оплате труда», тарифная система включает в себя: тарифные сетки, тарифные ставки, схемы должностных окладов и тарифно-квалификационные характеристики (справочники).

Тарифная сетка формируется на основе тарифной ставки работника первого разряда, которая устанавливается в размере, не ниже, чем определенный генеральным (отраслевым) договором, и межквалификационных соотношений тарифных ставок.

Тарифная ставка первого разряда – это размер вознаграждения за простую работу, выполненную за единицу времени. Размер тарифной ставки первого разряда определяется предприятием самостоятельно в коллективном договоре и не может быть ниже размера, определенного генеральным или отраслевым договором.

Тарифная сетка представляет собой совокупность квалификационных разрядов и соответствующих тарифных коэффициентов, при помощи которых устанавливается непосредственная зависимость заработной платы каждого работника от его квалификации.

Тарифный коэффициент показывает, во сколько раз тарифная ставка второго и последующих разрядов выше ставки первого разряда. Тарифный коэффициент первого разряда всегда равен единице.

Шестиразрядные тарифные сетки являются наиболее распространенными, однако для работников, которые обслуживают сложное высокопродуктивное оборудование, применяют и восьмиразрядную тарифную сетку. А на некоторых предприятиях в последнее время начали применять тарифные сетки, которые предусматривают и значительно высшие разряды.

Тарифные ставки работников соответствующего разряда определяются путем умножения тарифной ставки работника первого разряда на тарифный коэффициент соответствующего разряда.

Тарифный разряд определяется на основе тарифно-квалификационных характеристик (справочников). Они разрабатываются Министерством труда и социальной политики Украины. Тарифно-квалификационный справочник представляет собой сборник тарифно-квалификационных характеристик для всех профессий, которые сгруппированы в разделы по производствам и видам работ. На основе тарифно-квалификационных справочников определяется также разряд работ и присваиваются тарифные разряды работникам.

Тарифная система предусматривает две основные системы заработной платы: сдельная и почасовая. Система заработной платы представляет собой способ определения вознаграждения за труд в зависимости от затрат и результатов труда. Выбор той или иной системы оплаты труда производится работодателем с согласия профсоюзного органа.

Сдельная система предусматривает оплату произведенной продукции за сдельными расценками. Сдельная расценка рассчитывается, исходя из тарифной ставки и установленной нормы труда. Такая система применяется в случаях, когда есть возможность установить количественные показатели труда в единицах продукции. Сдельная система оплаты труда используется прежде всего для стимулирования количественных показателей производства продукции.

Простая сдельная система оплаты труда предусматривает простой способ расчета заработка каждого работника путем умножения сдельной ставки на количество единиц изготовленной продукции.

При сдельно-прогрессивной системе расчет заработной платы работника в пределах производственного задания осуществляется по обычным сдельным расценкам, а при условии перевыполнения норм выработки расценки повышаются.

Если же используется сдельная аккордная система оплаты труда, то расчет сдельных расценок проводится не относительно отдельной операции или единицы продукции, а относительно всего объема работы.

Почасовая система оплаты труда ставит размер заработной платы работника в зависимость от отработанного им времени. Она широко используется для оплаты специалистов и руководителей, т.е. тех категорий работников, труд которых невозможно рассчитать единицами изготовленной продукции. За расчет берутся часы или месячные тарифные ставки.

Обе системы используются на практике вместе с различными премиальными системами для стимулирования высокопродуктивного, качественного труда.

 

 

Пример произвольной схемы тарифной сетки

 

 

Тарифный разряд
Тарифный коэффициент 1.0 1.15 1.30 1.47 1.73 2.0
тарифная ставка 100 грн. 115 грн 130 грн 147 грн 173 грн 200 грн

 

 

 

 

 

⇐ Предыдущая123


Дата добавления: 2014-01-06; Просмотров: 164; Нарушение авторских прав?;




Читайте также:

В РБ применяется единая тарифная система оплаты труда всех категорий работающих, которая включает:

А) Единая тарифная сетка работников Республики Беларусь является важнейшим элементом тарифной системы и представляет собой совокупность тарифных разрядов и соответствующих им тарифных коэффициентов. Тарифная сетка содержит 27 тарифных разрядов, в том числе 23 в производственных отраслях (таблица 6.1). Тарифные разряды присваиваются приказом по предприятию на основании решения аттестационной комиссии.

Тарифный (квалификационный) разряд характеризует уровень квалификации работника. Он зависит от степени сложности и точности выполняемых работ, содержания и специфики труда рабочих, специалистов, руководителй и других служащих, общих условий труда, а также ответственности работника. Эти требования заложены в профессиональных квалификационных характеристиках (требованиях), предусмотренных в тарифно — квалификационных справочниках. Тарифные коэффициенты показывают во сколько раз тарифные ставки второго и последующих разрядов сетки выше ставки первого разряда.

С 1-го по 8-й разряд включительно распределены рабочие всех отраслей экономики.

Тарифная ставка первого разряда увеличена в Беларуси

Кроме рабочих, профессии которых не тарифицируются по разрядам Единой тарифной сетки (уборщики, гардеробщики, дворники, кладовщики, грузчики, водители, лифтеры и т.д.). Этим работникам устанавливаются месячные оклады.

Служащие распределяются с 5-го по 23-й разряды с выделением следующих групп:

— руководители организаций и их структурных подразделений (функциональных и линейных) — с 11 по 23 разряды включительно;

— руководители подразделений административно-хозяйственного обслуживания — с 5 по 8 разряды включительно;

— специалисты — с 6 по 15 разряды включительно;

— другие служащие (технические исполнители), занятые подготовкой и оформлением документов, учетом и контролем — с 5 по 7 разряды включительно).

Б) Тарифно-квалификационный справочник, по которому устанавливаются разряды работ, справочник содержит характеристики работ, уровень профессиональных знаний и примеры работ.

В)Тарифные ставки – это размер оплаты труда рабочего соответствующего разряда за единицу времени, например, час. Ставка первого разряда устанавливается Постановлением Совета Министров при установлении минимальной заработной платы. Ставки остальных разрядов устанавливаются в соответствии с их тарифными коэффициентами. Кроме того на первые 6-8 разрядов предусмотрены доплаты.

Часовая тарифная ставка первого разряда может быть рассчитана следующим

образом:

где ЗПмес1 – минимальная месячная заработная плата рабочего первого разряда,руб.;

Тмес — месячный фонд времени работы одного рабочего, 164 часа в месяц.

Фактическая часовая тарифная ставка 1-го разряда рассчитывается по формуле:

где kу — коэффициент увеличения, принимаемый от 1 до 3 (Инструкция о порядке применения Единой тарифной сетки работников Республики Беларусь и дополнения к ней).

Часовая тарифная ставка i-го разряда рассчитывается следующим образом:

где kтар – тарифный коэффициент i-го разряда

⇐ Предыдущая78910111213141516Следующая ⇒




Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *