Договор с няней может быть гражданско- правовым, если няня работает по патенту или как индивидуальный предприниматель. Есть и другие виды договоров с нянями

Гражданско-правовой договор (образец)

г. Москва » ____» ___________201__ г.
Гражданин(ка) _________________________________________________________именуемый(ая) в дальнейшем «ЗАКАЗЧИК» и гражданин(ка) _____________________________________________________, именуемый(ая) в дальнейшем «ИСПОЛНИТЕЛЬ», заключили настоящий договор о нижеследующем:

Предмет договора с няней

1.1 Согласно настоящему договору ИСПОЛНИТЕЛЬ обязуется оказать услуги НЯНИ в отношении ребенка (детей) ЗАКАЗЧИКА ______________________________________________________________ указать имя и год рождения
1.2 Оказание услуг осуществляется по адресу:____________________________________________________

Срок действия договора

2.1 ИСПОЛНИТЕЛЬ должен приступить к выполнению своих обязанностей с «____» __________201 _г.
2.2 Настоящий Договор заключается на срок __________________________.

Оплата услуг няни

3.1 ЗАКАЗЧИК обязуется за выполненные услуги оплачивать в размере: а) почасовая ставка _______________ (____________________________)руб./час; б) сумма в месяц _________________ (____________________________) руб.
3.2 Оплата услуг производится: ежемесячно _______ и ________ числа каждого месяца или еженедельно по ____________________________, наличными денежными средствами. 3.3 Работа в выходные, праздничные дни и сверхурочная работа после ____ часов оплачивается из расчета ______ (_______________) руб/час.
3.4 В случае болезни ИСПОЛНИТЕЛЯ ему предоставляется отдых на период болезни без содержания (или с оплатой _______ % от суммы оплаты услуг указанных в п. 3.1).
3.5 Время отсутствия ЗАКАЗЧИКА и ребенка в городе (отпуск и т.п.), праздничные дни, выпадающие на будни, ЗАКАЗЧИКОМ не оплачивается. Если только стороны не договорились о другом.

Режим рабочего времени и отдыха

4.1 ИСПОЛНИТЕЛЮ устанавливается _________ -дневная рабочая неделя, с _______ до _______ часов, выходные ___________________________________ . ИСПОЛНИТЕЛЬ имеет право сделать обеденный перерыв на рабочем месте _______ мин. в день, в течение дневного сна ребенка.
4.2 По истечении 11 месяцев работы ИСПОЛНИТЕЛЮ может быть предоставлен отпуск, срок которого оговаривается, с оплатой в размере ______ % от суммы оплаты услуг за месяц (при почасовой ставке сумма берется среднеарифметическая за месяц).

Обязанности и права няни (ИСПОЛНИТЕЛЯ)

5.1 ИСПОЛНИТЕЛЬ несет ответственность за жизнь и здоровье ребенка (детей); сохранность материального имущества на период рабочего времени; за качество и своевременное выполнение порученной работы.
5.2 ИСПОЛНИТЕЛЬ обязуется:
приходить на работу за несколько минут до назначенного времени, чтобы привести себя в порядок, помыть руки, и в назначенное время уже заниматься с ребенком;
обо всех обстоятельствах, препятствующих выходу на работу в назначенное время, сообщать по телефону или SMS заблаговременно, не менее чем за 4 часа до назначенного времени. В этом случае ИСПОЛНИТЕЛЬ должен быть готов, что ЗАКАЗЧИК может отказаться от его услуг на этот день, не компенсируя пропущенное время, так как по вине ИСПОЛНИТЕЛЯ изменились обстоятельства ЗАКАЗЧИКА, и он вправе решать, как организовать своё время;

по телефону получать согласие ЗАКАЗЧИКА относительно выхода на работу в случаях малейшего недомогания/болезни; дни временной нетрудоспособности не компенсируются ЗАКАЗЧИКОМ;

• приходить на работу в чистой, опрятной одежде. При работе с ребенком дома переодеваться в чистую одежду;
• соблюдать гигиенические требования: регулярно мыть руки, приходить на работу с коротко обрезанными ногтями, не использовать при работе в семье пахнущие парфюмерные и гигиенические средства;
• своевременно проходить медицинские осмотры не менее 1 раз в год и предоставлять результаты обследование (медицинскую книжку) ЗАКАЗЧИКУ;
• принимать пищу, выполнять прочие личные нужды не возбраняется, но не в ущерб прогулкам и развитию ребенка. Питание ИСПОЛНИТЕЛЯ при рабочем дне более 5 часов может осуществляться за счет продуктов ЗАКАЗЧИКА, но ЗАКАЗЧИК не готовит специально для ИСПОЛНИТЕЛЯ;
• на прогулке внимательно выбирать детей (и родителей/нянь) для общения с точки зрения отсутствия у них симптомов простуды и других болезней, а также манеры общения в целом;
• время сна, кормления и т.п. и интересные нюансы поведения желательно отмечать в предоставленном ЗАКАЗЧИКОМ ежедневнике;
• внимательно изучить привычки и особенности характера малыша, а также бытовые привычки, принятые в семье;
• информировать ЗАКАЗЧИКА обо всех несчастных случаях, произошедших с ребенком дома и вне его (ушибы, падения, отравления и т.д.), а также безотлагательно принимать меры по оказанию первой медицинской помощи. При необходимости вызывать врача, консультироваться со специалистами детской неотложной помощи по телефону и т.д. Телефоны: домашний тел.____________, мобильный телефон мамы_______________, мобильный телефон папы _____________________, неотложка для детей _________________;
• проявлять терпение, последовательность, твердость и уверенность в общении с ребенком. Не сюсюкать, не говорить придуманных слов, разговаривать с ребенком общечеловеческим языком. Постоянно называть ребенка по имени. При обращении к родителям называть их не по именам, а мамой и папой. Себя при общении с ребенком называть няней или по имени. Не волноваться и не нервничать при виде капризов ребенка, так как это только усугубляет ситуацию, учиться управлять поведением ребенка;
• не брать без необходимости деньги, положенные на непредвиденные расходы;
• аккуратно пользоваться электроприборами, не забывая выключать их после использования;
• при уборке всегда ставить моющие средства, вещи или игрушки, на те же места, где они стояли.

5.3 В отношении ребенка ИСПОЛНИТЕЛЬ обязан: (нужное отметить): 5.4 ИСПОЛНИТЕЛЮ запрещается:

• наказывать ребенка в какой-либо форме, ругать его или кричать на ребенка;
• оставлять ребенка без присмотра и перепоручать выполнение своих обязанностей третьим лицам;
• приходить на работу с температурой и другими признаками недомогания;
• давать лекарства, еду, напитки без согласования с ЗАКАЗЧИКОМ;
• заниматься на прогулке своими делами (заходить в магазины, назначать встречи и т.п.);
• обсуждать с кем-либо внутренний уклад семьи ЗАКАЗЧИКА, содержимое квартиры, распространять сведения личного порядка, а также открывать двери (домофонные двери) посторонним лицам, без согласования с ЗАКАЗЧИКОМ;
• категорически запрещается приглашать домой или на прогулку своих друзей, знакомых и родственников;
• включать и смотреть телевизор при ребенке (кроме мультфильмов – не более 2 раз в день по ____ минут), читать свои взрослые книжки в период бодрствования ребенка.

5.5 ИСПОЛНИТЕЛЬ имеет право:

• оказывать свои услуги в соответствии с условиями настоящего договора;
• своевременно и в полном объеме получать оплату за оказанные услуги, предусмотренную настоящим договором;
• отказаться от выполнения услуг по данному Договору, известив ЗАКАЗЧИКА не менее чем за 2 недели до расторжения Договора, согласно ст. 80 Трудового кодекса РФ;
• защищать свои права, свободы и законные интересы всеми не запрещенными законом способами.

Обязанности и права ЗАКАЗЧИКА

6.1 ЗАКАЗЧИК обязан:

• ЗАКАЗЧИК обязан своевременно выплачивать обусловленную договором оплату услуг;
• обеспечивать ИСПОЛНИТЕЛЯ всем необходимыми для исполнения им услуг;
• поддерживать с ИСПОЛНИТЕЛЕМ тактичные отношения. Спорные вопросы решать в рабочем порядке в отсутствие ребенка;
• обеспечить сохранность персональных данных ИСПОЛНИТЕЛЯ;
• соблюдать режим рабочего времени и времени отдыха ИСПОЛНИТЕЛЯ, его интересы и установленные законодательством права;
• в случае окончания рабочего дня позже 22:00 дополнительно оплачивается такси до дома ИСПОЛНИТЕЛЯ;
• заранее предупреждать ИСПОЛНИТЕЛЯ обо всех изменениях в режиме и расписании работы;
• если ИСПОЛНИТЕЛЬ работает у ЗАКАЗЧИКА более 5 часов в день, ЗАКАЗЧИК представляет ИСПОЛНИТЕЛЮ несложную пищу: хлеб, бутерброды, с кобасой или сыром, сосиски, яйца, чай или кофе, сахар, масло, овощи и т.д (или индивидуально по договоренности сторон).

6.2 ЗАКАЗЧИК имеет право:

• требовать от ИСПОЛНИТЕЛЯ исполнения обязанностей, определенных в настоящем договоре, бережного отношения к имуществу ЗАКАЗЧИКА;
• запрашивать у ИСПОЛНИТЕЛЯ отчет о выполнении услуг;
• в порядке, предусмотренном действующим законодательством, взыскивать с ИСПОЛНИТЕЛЯ причиненный материальный ущерб, осуществлять иные права ЗАКАЗЧИКА предусмотренные законодательством РФ в отношении ИСПОЛНИТЕЛЯ;
• отказаться от услуг ИСПОЛНИТЕЛЯ, предупредив его заблаговременно.

Порядок разрешения споров

7.1 Все споры или разногласия, возникающие между сторонами по настоящему договору или в связи с ним, разрешаются путем переговоров между сторонами, либо будут рассматриваться в соответствии с Законодательством РФ.
7.2 Договор составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу. Все изменения и дополнения к Договору действительны лишь в том случае, если они совершены в письменной форме и подписаны полномочными представителями обеих Сторон.

Адреса и подписи сторон

ЗАКАЗЧИК: ИСПОЛНИТЕЛЬ:
ФИО ____________________________________ ФИО ____________________________________
Паспорт__________________________________ Паспорт__________________________________
_________________________________________ _________________________________________
Прописан_________________________________ Прописан_________________________________
Проживает________________________________ Проживает________________________________
Телефон__________________________________ Телефон__________________________________
Подпись__________________________________ Подпись_________________________________

Режим дня ребенка:

Договор на оказание услуг по уходу за ребенком №

г. «» г. Гражданин , паспорт (серия, номер, выдан) , проживающий по адресу , именуемый в дальнейшем «Исполнитель», с одной стороны, и гражданин , паспорт (серия, номер, выдан) , проживающий по адресу , именуемый в дальнейшем «Заказчик», с другой стороны, именуемые в дальнейшем «Стороны», заключили настоящий договор, в дальнейшем «Договор», о нижеследующем:

1.1. Согласно настоящему Договору Исполнитель обязуется оказывать Заказчику услуги по уходу за ребенком, а Заказчик обязуется оплатить стоимость услуг.

1.2. Исполнитель обязуется оказывать следующие услуги по уходу за ребенком (далее – Услуги):

1.2.1. Кормить раз в день (через каждые часа) в соответствии с графиком, утвержденным Заказчиком.

1.2.2. Готовить пищу для ребенка с учетом возраста ребенка и состояния здоровья ребенка.

1.2.3. Гулять с ребенком раз в день в соответствии с графиком прогулок, утвержденным Заказчиком, в местах, определенных Заказчиком.

1.2.4. Переодевать ребенка в случае необходимости (для соблюдения гигиены, для прогулок, для игр дома).

1.2.5. Купать ребенка раз в день.

1.2.6. Укладывать спать ребенка по графику, утвержденному Заказчиком.

1.2.7. Убирать комнату ребенка .

1.2.8. Стирать вещи ребенка.

1.2.9. Играть с ребенком в развивающие игры с учетом возраста ребенка и состояния здоровья ребенка.

1.2.10. Оказывать первую медицинскую помощь ребенку в случае необходимости.

1.3. Исполнитель оказывает услуги раз в неделю. Выходными днями являются . Выходные дни могут изменяться по согласованию сторон.

1.4. Время ежедневной работы Исполнителя составляет часов. Режим работы: с ч. до ч.

1.5. Исполнитель оказывает услуги по домашнему адресу Заказчика: .

2.1. Исполнитель обязан:

2.1.1. Оказывать услуги качественно.

2.1.2. Оказывать услуги в полном объеме в течение срока действия Договора.

2.1.3. Оказывать услуги лично.

2.1.4. Иметь аккуратный и опрятный внешний вид.

2.1.5. В случае возникновения невозможности исполнения своих обязанностей по настоящему Договору по вине Заказчика незамедлительно информировать об этом Заказчика, а также приложить все усилия для устранения препятствий для исполнения своих обязанностей.

2.1.6. Иметь среднее медицинское образование или документ об окончании курсов по оказанию неотложной помощи и т.п.

2.1.7. Не оставлять ребенка одного, в случае если Заказчик не появляется по адресу, указанному в п.1.5 настоящего Договора, до момента окончания работы Исполнителя.

2.1.8. Постоянно наблюдать за действиями ребенка, в т.ч. во время сна. На время сна допустимо оставлять ребенка спящим одного, но не более чем на минут. Отлучаться от ребенка во время сна на прогулке запрещено.

2.1.9. Исполнитель не имеет права отказываться от выполнения услуг по настоящему Договору, за исключением случаев, когда невозможность исполнения своих обязанностей связана с состоянием здоровья Исполнителя и может отразиться на ребенке.

2.2. Исполнитель имеет право:

2.2.1. Самостоятельно выбирать маршрут прогулок с ребенком.

2.2.2. Самостоятельно выбирать одежду для ребенка из имеющейся у Заказчика в зависимости от времени года.

2.2.3. Дарить подарки ребенку, согласовав предварительно подарок с Заказчиком.

2.2.4. Отказаться от выполнения услуг по настоящему Договору, известив Заказчика за 1 месяц.

2.3. Заказчик обязан:

2.3.1. Оплачивать работу по цене, установленной в п.3 настоящего Договора, раза в месяц.

2.3.2. Предоставлять Исполнителю выходные дни в соответствии с п.1.3 настоящего Договора.

2.3.3. Соблюдать продолжительность рабочего дня Исполнителя в соответствии с п.1.4 настоящего Договора. В случае если Заказчик не может соблюдать режим рабочего дня Исполнителя, он обязан предупредить об этом Исполнителя любым удобным ему способом и оплатить услуги Исполнителя в соответствии с п.3.2 настоящего Договора.

2.3.4. Обеспечить Исполнителя всем необходимым для оказания им услуг (питание для ребенка, одежда, коляска, игрушки).

2.4. Заказчик имеет право:

2.4.1. В любое время отказаться от услуг Исполнителя, уплатив Исполнителю часть установленной цены Договора пропорционально оказанным на момент отказа Заказчика услугам.

2.4.2. В любое время проверять ход выполнения и качество услуг Исполнителя.

3.1. Стоимость оказываемых услуг составляет рублей в месяц.

3.2. В случае если Исполнитель оказывает услуги в объеме, превышающем объем установленный п.1.4, оплата услуг производится из расчета рублей за один час.

3.3. Оплата услуг Исполнителя, установленная в п.3.1, производится 2 раза в месяц. Днями оплаты услуг являются и число каждого месяца.

4.1. Исполнитель несет ответственность за жизнь и здоровье ребенка на время оказания услуг по настоящему Договору.

4.3. За нарушение сроков оплаты услуг, установленных п.3.3, Заказчик уплачивает Исполнителю штраф в размере % от суммы, указанной в п.3.1 настоящего Договора.

4.4. Иные меры ответственности, не предусмотренные настоящим Договором, применяются в соответствии с действующим законодательством РФ.

5.1. Споры и разногласия, которые могут возникнуть при исполнении настоящего Договора, будут, по возможности, разрешаться путем переговоров между сторонами.

5.2. В случае невозможности разрешения споров путем переговоров они подлежат разрешению в судебном порядке.

6.1. Договор вступает в силу с момента подписания его сторонами и действует до «» года.

7.1. Любые изменения и дополнения к настоящему Договору действительны лишь при условии, что они совершены в письменной форме и подписаны сторонами. Приложения и дополнительные соглашения к настоящему Договору составляют его неотъемлемую часть.

7.2. Настоящий Договор составлен в 2 экземплярах, по одному для каждой из сторон и имеют одинаковую юридическую силу.

8. АДРЕСА И РЕКВИЗИТЫ СТОРОН

Исполнитель

• Адрес регистрации:
• Почтовый адрес:
• Телефон/факс:
• Паспорт серия, номер:
• Кем выдан:
• Когда выдан:
• Подпись:

Заказчик

• Адрес регистрации:
• Почтовый адрес:
• Телефон/факс:
• Паспорт серия, номер:
• Кем выдан:
• Когда выдан:
• Подпись:

Трудовой договор с няней (работодатель — физическое лицо)

___________________________________ «___» _________ 200_ г.

(указать место заключения договора)

Гр. РФ ____________________________________ _________ года рождения,

(полностью Ф.И.О.)

проживающий по адресу: __________________________________________________

________________________________________________________________________,

(полный адрес)

паспорт серии _____________ N ___________, выдан «__» ___________ 200_ г.

______________________________________________, код подразделения ______,

(наименование органа, выдавшего паспорт)

именуемый в дальнейшем «Работодатель», с одной стороны, и гражданка,

________________________________________________ _________ года рождения,

(Ф.И.О. полностью)

проживающая по адресу: __________________________________________________

________________________________________________________________________,

(полный адрес)

паспорт серии _____________ N ___________, выдан «__» ___________ 200_ г.

______________________________________________, код подразделения ______,

(наименование органа, выдавшего паспорт)

именуемая в дальнейшем «Работник», с другой стороны, заключили настоящий

трудовой договор о нижеследующем:

1. Предмет трудового договора

1.1. Работодатель принимает Работника на должность няни для

выполнения работы по уходу за ребенком Работодателя «__» ______ 200_ года

рождения.

1.2. В соответствии со статьей 70 Трудового кодекса Российской

Федерации Работнику устанавливается испытательный срок ______ месяца.

1.3. Согласно статье 71 Трудового кодекса Российской Федерации при

неудовлетворительном результате испытания Работодатель имеет право до

истечения срока испытания расторгнуть трудовой договор с Работником,

предупредив его об этом в письменной форме не позднее чем за три дня с

указанием причин, послуживших основанием для признания Работника не

выдержавшим испытание. Если срок испытания истек, а Работник продолжает

работу, то он считается выдержавшим испытание и последующее расторжение

трудового договора допускается только на общих основаниях.

1.4. Если в период испытания Работник придет к выводу, что

предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет

право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив

об этом Работодателя в письменной форме за три дня.

1.5. Работник обязан приступить к работе с «__» ________ 200_ г.

1.6. Настоящий трудовой договор вступает в силу со дня его

подписания Работодателем и Работником.

1.7. Работа у Работодателя является для Работника основным местом

работы.

1.8. Трудовой договор заключается на неопределенный срок.

1.9. Работник имеет высшее педагогическое образование (диплом

______________________________________________________________)

(указать наименование ВУЗа, серию, номер и дату выдачи диплома)

и педагогический стаж составляет ______ лет.

2. Обязанности сторон

2.1. Работник обязан выполнять следующую работу по уходу за

ребенком:

— забирать ребенка из школы;

— гулять с ребенком _____ после школы не менее _____ часов в местах,

рекомендованных Работодателем;

— приводить ребенка по адресу проживания Работодателя;

— кормить ребенка обедом и ужином в соответствии с меню,

составленным Работодателем, не позже _____ и _______ часов;

— при необходимости готовить пищу для ребенка с учетом возраста

ребенка и состояния здоровья ребенка;

— следить за соблюдением ребенком гигиены (мытье рук, переодевание

для выполнения домашнего задания и игр дома);

— следить за приготовлением ребенком домашнего задания по изучаемым

предметам;

— играть с ребенком в развивающие игры с учетом возраста ребенка и

состояния здоровья ребенка;

— оказывать ребенку в случае необходимости первую медицинскую

помощь;

— незамедлительно вызывать скорую помощь в необходимых случаях,

получать консультации по телефону _________ у лечащего врача ____________

(указать номер телефона) (Ф.И.О. врача)

в случаях резкого ухудшения здоровья ребенка и сообщать обо всех

происшествиях с ребенком Работодателю по следующим телефонам: __________.

2.2. Работник обязан:

2.2.1. добросовестно выполнять свои обязанности в полном объеме в

течение срока действия договора;

2.2.2. не перепоручать выполнение своих обязанностей третьим лицам.

2.2.3. иметь аккуратный и опрятный внешний вид;

2.2.4. не иметь вредных привычек: курение, распитие спиртных, в том

числе легких алкогольных напитков;

2.2.5. в случае возникновения невозможности исполнения своих

обязанностей по настоящему договору по вине Работодателя незамедлительно

информировать об этом Работодателя, а также приложить все усилия для

устранения препятствий в исполнении своих обязанностей;

2.2.6. не оставлять ребенка одного, даже в случае если Работодатель

не появляется по адресу, указанному в п. 3.3. настоящего договора, до

момента окончания работы Работника;

2.2.7. постоянно наблюдать за действиями ребенка и не оставлять

ребенка одного в доме и на прогулке;

2.2.8. работник не имеет права отказываться от выполнения своих

обязанностей по настоящему договору, за исключением случаев, когда

невозможность исполнения своих обязанностей связана с состоянием здоровья

Работника и может отразиться на ребенке;

2.2.9. не кормить ребенка сладостями (конфетами, мороженым), а также

чипсами, пирожками, булками и не поить никакими напитками и соками;

2.2.10. не позволять ребенку смотреть телевизор, кроме детских

передач, если они показываются после выполнения домашнего задания;

2.2.11. сообщать обо всех изменениях в своем здоровье во избежание

заражения ребенка, а также иных негативных последствий.

2.3. Работник имеет право:

2.3.1. самостоятельно выбирать маршрут прогулок с ребенком;

2.3.2. в зависимости от времени года самостоятельно выбирать одежду

для ребенка из имеющейся у Работодателя;

2.3.3. досрочно расторгнуть настоящий трудовой договор, предупредив

об этом Работодателя в письменной форме за две недели. До истечения срока

предупреждения об увольнении Работник имеет право в любое время отозвать

свое заявление. Увольнение в этом случае не производится, если на его

место не приглашен в письменной форме другой работник, которому в

соответствии с Трудовым кодексом и иными федеральными законами не может

быть отказано в заключении трудового договора (статья 80 Трудового

кодекса Российской Федерации).

2.4. Работодатель обязан:

2.4.1. оформить трудовой договор с Работником в письменной форме и

зарегистрировать этот договор в соответствующем органе местного

самоуправления;

2.4.2. выплачивать Работнику заработную плату __ раза в месяц, аванс

___ числа каждого месяца, зарплата ___ числа каждого в размере __________

(__________________) рублей месяца,следующего за оплачиваемым.

(цифрами и прописью)

2.4.3. уплачивать страховые взносы и другие обязательные платежи в

порядке и размерах, которые определяются федеральными законами;

2.4.4. предоставлять Работнику выходные дни в соответствии с

действующим законодательством и условиями настоящего договора;

2.4.5. соблюдать продолжительность рабочего дня Работника,

установленную пунктом 3.1. настоящего трудового договора. В случае, если

Работодатель не может соблюдать режим рабочего дня Работника, он обязан

предупредить об этом Работника любым удобным ему способом и оплачивать

дополнительные часы работы Работника в размере ________ (_______________)

(сумма цифрами и прописью)

рублей за первый час и _________ (________________) рублей за второй час.

(сумма цифрами и прописью)

Сверхурочные работы не должны превышать четырех часов в течение двух дней

подряд и _______ часов в месяц.

2.4.6. обеспечить Работника всем необходимым для оказания им услуг

(питание для ребенка, одежда, игрушки, книги и т.д.).

2.5. Работодатель имеет право:

2.5.1. в любое время расторгнуть договор с Работником, предупредив

его об этом за две недели;

2.5.2. в любое время проверять исполнение Работником своих

обязанностей по настоящему трудовому договору.

3. Режим рабочего времени

3.1. Работнику устанавливается пятидневная рабочая неделя

продолжительностью 40 (сорок) часов. Выходными днями являются суббота и

воскресенье.

3.2. Время ежедневной работы Работника составляет 8 (восемь) часов.

Режим работы устанавливается с ____ ч. до ______ ч.

3.3. Работник работает по домашнему адресу Работодателя:

(указать адрес)

3.4. Работнику ежегодно предоставляется оплачиваемый отпуск

продолжительностью 28 календарных дней. Оплачиваемый отпуск может быть

предоставлен на более длительный срок по согласованию с Работодателем.

3.5. По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам

Работнику по его заявлению может быть предоставлен кратковременный отпуск

без сохранения заработной платы.

3.6. Согласно статье 305 Трудового кодекса Российской Федерации

режим работы, порядок предоставления выходных дней и ежегодных

оплачиваемых отпусков определяются по соглашению сторон между Работником

и Работодателем — физическим лицом. При этом продолжительность рабочей

недели не может быть больше, а продолжительность ежегодного оплачиваемого

отпуска меньше, чем установленные Трудовым кодексом Российской Федерации.

3.7. Работа в выходной и нерабочий праздничный день оплачивается в

двойном размере.

4. Ответственность сторон

4.1. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения Работником

своих обязанностей, указанных в настоящем договоре, нарушения трудового

законодательства он несет дисциплинарную, материальную и иную

ответственность согласно действующему законодательству Российской

Федерации.

4.2. Работодатель несет материальную и иную ответственность

согласно действующему законодательству в случаях:

— причинения ущерба имуществу Работника;

— задержки заработной платы;

— в других случаях, предусмотренных законодательством Российской

Федерации.

4.3. Работник несет материальную ответственность за прямой

действительный ущерб, непосредственно причиненный им Работодателю или

ребенку.

5. Прекращение трудового договора

5.1. Основанием для прекращения настоящего трудового договора

являются основания, предусмотренные Трудовым кодексом Российской

Федерации, а также:

— совершение Работником действий (бездействий), в результате которых

ребенку нанесен вред здоровью, независимо от наличия или отсутствия вины

Работника;

— несоответствие методов воспитания Работника с приемами воспитания,

которые необходимо применять, по мнению Работодателя;

— _________________________________________________________________.

(указать иные дополнительные основания прекращения трудового

договора по инициативе Работодателя).

5.2. Во всех случаях днем увольнения Работника является последний

день его работы.

6. Гарантии и компенсации

6.1. На период действия настоящего трудового договора на Работника

распространяются все гарантии и компенсации, предусмотренные действующим

трудовым законодательством Российской Федерации.

7. Виды и условия социального страхования

7.1. Работодатель гарантирует обеспечение страхования Работника в

системе обязательного социального страхования, уплату страховых взносов и

другие обязательные платежи в порядке и размерах, которые определяются

федеральными законами.

8. Особые условия

8.1. Все изменения и дополнения к настоящему трудовому договору

оформляются двусторонним письменным соглашением.

8.2. Согласно статье 308 Трудового кодекса Российской Федерации

индивидуальные трудовые споры, не урегулированные Работником и

Работодателем — физическим лицом самостоятельно, рассматриваются в судах

общей юрисдикции по месту нахождения ответчика.

8.3. Во всем остальном, что не предусмотрено настоящим трудовым

договором, стороны руководствуются законодательством Российской

Федерации, регулирующим трудовые отношения.

8.4. Договор составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую

юридическую силу, один из которых хранится у Работодателя, а другой — у

Работника.

9. Адреса и реквизиты сторон

Работодатель: ____________________________________________, паспорт:

серия ________, N _________, выдан ______________________________________

____________________________________________ «___»______________ ____ г.,

зарегистрирован по месту жительства по адресу: __________________________

Работник: ________________________________________________, паспорт:

серия ________, N _________, выдан ______________________________________

____________________________________________ «___»______________ ____ г.,

зарегистрирован по месту жительства по адресу: __________________________

10. Подписи сторон

Договор
оказания услуг по уходу за ребенком (няни)

Место заключения Дата заключения

Указать ФИО заказчика, паспорт серия № номер, выдан кем выдан паспорт, выдан дата выдачи, код подразделения указать код, проживающий(ая) по адресу: указать адрес проживания, именуемый(ая) в дальнейшем «Заказчик», с одной стороны, и

Указать ФИО исполнителя, паспорт серия № номер, выдан кем выдан паспорт, выдан дата выдачи, код подразделения указать код, проживающий(ая) по адресу: указать адрес проживания, именуемый(ая) в дальнейшем «Исполнитель», с другой стороны, далее вместе именуемые «Стороны», заключили настоящий договор возмездного оказания услуг (далее — «Договор») о нижеследующем:

1. Предмет Договора

1.1. Исполнитель обязуется оказать Заказчику услуги по уходу за ребенком Заказчика: ФИО ребенка, дата рождения (далее – «Ребенок»).

1.2. Местом оказания услуг является: указать полный адрес места работы.

1.3. Исполнитель обязуется приступить к оказанию услуг с указать дату.

1.4. Настоящий Договор заключается на срок до указать дату.

1.5. Настоящий Договор вступает в силу со дня его подписания обеими Сторонами.

2. Права и обязанности Сторон

2.1. Исполнитель обязан:

2.1.1. лично и добросовестно оказывать указанные в пункте 1.1. настоящего Договора услуги;

2.1.2. незамедлительно сообщать обо всех изменениях своего здоровья, которые имеют или могут иметь негативное воздействие на Ребенка или Заказчика;

2.1.3. соблюдать конфиденциальность сведений о личной жизни Заказчика;

2.1.4. соблюдать все требования Заказчика, относящиеся к оказанию услуг и требованиям относящихся по уходу за ребенком, указанных в настоящем Договоре;

2.1.5. уведомить Заказчика о невозможности оказания своих услуг в определенный день за семь дней до такой даты;

2.1.6. поставить в известность Заказчика об имеющихся противопоказаниях связанных с работой с детьми, в том числе: о наличии судимостей, нахождении под следствием, нахождении на учете в психическом или наркологическом диспансере.

2.2. Исполнитель имеет право:

2.2.1. изменить и расторгнуть настоящий Договор;

2.2.2. получать своевременную и полную оплату за оказанные им услуги.

2.3. Заказчик обязан:

2.3.1. своевременно и полностью оплачивать Исполнителю оказанные им услуги в порядке и сроки, предусмотренные настоящим Договором;

2.3.2. обеспечить Исполнителя всем необходимым для оказания им услуг (одежда, игрушки, книги для Ребенка и т. д.).

2.4. Заказчик имеет право:

2.4.1. изменить и расторгнуть настоящий Договор;

2.4.2. в любое время проверять исполнение Исполнителем своих обязанностей по настоящему Договору.

3. Условия оказания услуг

3.1. Исполнитель обязуется оказывать услуги согласно следующему графику:

3.1.1. оказание услуг предоставляется два раза в неделю по заявке Заказчика;

3.1.2. рабочие часы устанавливаются с 08:00 часов до 15:00 часов;

3.1.3. время обеденного перерыва устанавливается с 12:00 до 13:00 (при условии, что Ребенок находится под присмотром);

3.1.4. при любых условиях Исполнитель на время обеденного перерыва либо кратковременного отдыха не освобождается от своих обязательств, предусмотренных настоящим Договором.

3.2. В любое время Стороны могут согласовать любые изменения в установленном в пункте 3.1. настоящего Договора графике оказания услуг.

4. Требования, предъявляемые к Исполнителю

4.1. Незамедлительно вызывать скорую помощь в необходимых случаях, в случаях ухудшения здоровья ребенка, а также незамедлительно сообщать о таких ухудшениях Заказчику по следующим телефонам: указать номер телефона, дополнительный номер;

4.2. не оставлять Ребенка без присмотра, даже в случае если Заказчик не появляется по адресу, указанному в пункте 1.2. настоящего Договора после окончания рабочего дня (оплата в таком случае будет произведена Заказчиком сверх нормы);

4.3. не курить и не принимать никакие алкогольные напитки в установленное рабочее время и при Ребенке, а также за такое количество часов до начала работы, которых недостаточно для полного исчезновения последствий алкогольного опьянения и табачного запаха;

4.4. гулять с Ребенком два раза в день (при ненастной погоде уточнить необходимость прогулки и продолжительность у Заказчика), местом прогулки всегда является территория оказания услуг;

4.5. кормление Ребенка производить в соответствии с меню и согласно графика предоставленного Заказчиком;

4.6. приготовление пищи производить для Ребенка по требованию Заказчика и с учетом дневного рациона предоставленного Заказчиком;

4.7. проводить игры с Ребенком в том числе развивающие игры (перечень и необходимость устанавливается Заказчиком);

4.8. проводить обучение с ребенком (чтение, математический счет);

4.9. проводить необходимые гигиенические процедуры Ребенка;

4.10. не отступать от соблюдения дневного режима ребенка;

4.11. по отношению к Ребенку быть мягкой в общении, не допускать в отношении Ребенка повышения голоса, оскорблений, унижений, не допускать в отношении Ребенка наказаний.

5. Ответственность Исполнителя

5.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение Исполнителем какой-либо обязанности либо требований по настоящему Договору Исполнитель несет ответственность в виде штрафов, под штрафом понимается уменьшение оплаты услуг в определенном Заказчиком размере.

5.2. Исполнитель несет административную ответственность предусмотренную статьями 5.61, 5.62, 6.17, 7.17, 7.27, 7.27.1, 20.1, 20.4, 20.26 КоАП РФ, уголовную ответственность предусмотренную статьями 137, 138, 139, 156, 158, 159, 165, 167, 168, УК РФ, а также иную ответственность, предусмотренную действующим Российским законодательством и прямо или косвенно вытекающую из исполнения своих обязанностей по настоящему договору.

6. Размер и порядок оплаты услуг

6.1. Оплата услуг Исполнителя устанавливается в размере указать размер (сумма прописью) рублей за каждый полный день оказания услуг.

6.2. Оплата производится в конце каждого отработанного дня по факту оказания услуг.

6.3. При оказании услуг сверх нормы указанной в пункте 3.1. настоящего Договора производится почасовая оплата.

7. Односторонний отказ от исполнения настоящего Договора

7.1. Заказчик вправе отказаться от исполнения настоящего Договора при условии оплаты исполнителю фактически понесенных им расходов.

7.2. Исполнитель вправе отказаться от исполнения обязательств по настоящему Договору полностью лишь при условии полного возмещения заказчику убытков, уведомив Заказчика о своем отказе в письменной форме не позднее, чем за 14 (четырнадцать) дней.

8. Заключительные положения

8.1. Все изменения и дополнения к настоящему Договору должны быть составлены и оформлены в письменном виде и подписаны обеими Сторонами.

8.2. Настоящий договор может быть пролонгирован на тот же срок и на тех же условиях, если за 30 дней до его окончания ни от одной из Сторон не поступит предложение о его расторжении.

8.3. Все приложения к настоящему Договору являются его неотъемлемой частью.

8.4. Все споры, возникающие между Заказчиком и Исполнителем и не урегулированные ими путем переговоров, рассматриваются в суде.

8.5. Договор имеет девять пунктов на трех страницах, составлен в двух экземплярах, по одному для каждой из Сторон, имеющих одинаковую юридическую силу.

9. Подписи Сторон

Ответственность, предусмотренную пунктом 5 настоящего договора Исполнителю разъяснена и ему понятна.
Заказчик: Исполнитель:
Указать ФИО полностью Указать ФИО полностью
Тел.: указать номер телефона Тел.: указать номер телефона

Подпись___________________ Подпись___________________