Работа для граждан Украины

Работа для граждан Украины

Трудоустройство на территории РФ – популярный вид заработка для многих иностранных граждан, включая украинских. Последние, являясь безвизовыми иностранцами, получают ряд преимуществ в отличие от граждан других государств, так как могут заниматься трудовой деятельностью на постоянной основе или вахтовым методом. Кроме того, работа для украинцев в России в 2020 году стала отличным подспорьем для сотен беженцев с востока страны.

Содержание

Особенности трудовой деятельности иностранных граждан в РФ

Украинцев, планирующих работать в РФ, прежде всего, интересует правовая сторона вопроса.

Следует отметить, что многое зависит от статуса иностранного гражданина на территории РФ: , временное проживание или . О том, какие есть законы и постановления, актуальные на данный момент, всегда лучше проконсультироваться у юриста или в миграционной службе.

В настоящее время, пребывание и деятельность иностранных граждан в РФ регулирует Закон «» от 25 июля 2002 года № 115-ФЗ (ред. от 29.07.2017).

В нем подробно изложены права работающих украинцев в России, как и других иностранных граждан, чему, в частности, посвящена статья 13 «Трудовая деятельность иностранных граждан в Российской Федерации». В ней прописаны права и обязанности как работодателя, так и иностранного работника, указаны необходимые документы для оформления иностранца на работу и названы организации, в которые следует обращаться за оформлением бумаг.

Тем, кто хочет больше узнать о правилах приема на работу иностранных граждан в России, мы рекомендуем прочитать статью, в которой подробно освещена .

Процедура трудоустройства украинских граждан в РФ

Порядок официального трудоустройства иностранных граждан на территории РФ включает следующие этапы:

  1. Постановка работодателя на учет в ГУВМ МВД в качестве работодателя для мигрантов. Процедура обязательна как для организаций, так и для частных предпринимателей.
  2. Проверка статуса, режима пребывания и гражданства иностранца, от чего напрямую зависит пакет оформляемых документов. Именно поэтому данный пункт в обязательном порядке содержит пошаговая инструкция по приему на работу украинцев.
  3. Проверка документов и оформление недостающих бумаг. Срок действия документов должен покрывать весь период работы иностранца.
  4. Заключение трудового договора и оформление иностранного сотрудника в штат. При этом до подписания трудового договора сотрудник должен в обязательном порядке подписать правила внутреннего распорядка, коллективный договор и локальные нормативные акты, регламентирующие его будущую трудовую деятельность (защита персональных данных, нормы охраны труда и прочие).
  5. Проверка и оформление ее на территории работодателя в случае такой необходимости. Если у иностранного сотрудника нет регистрации в жилом помещении, правила приема на работу граждан Украины и других государств предписывают регистрацию его на территории работодателя. Заявление подается в ГУВМ МВД.
  6. . На это работодателю законодательством отводится всего три рабочих дня.

Если иностранному гражданину для работы на территории РФ необходим патент, следует регулярно проверять чеки на его оплату.

От имеющегося правового статуса зависит то, какие документы нужны для оформления гражданина Украины на работу.

Правовой статус работника-иностранца
«временное пребывание» «временное проживание» и «беженец»
1. Загранпаспорт и его ксерокопия
2. Справка о регистрации
3. Патент на работу
4. Миграционная карта
5. ИНН
6. Полис ДМС
7. Трудовая книжка
8. СНИЛС
9. Чек об оплате патента
1. Загранпаспорт и его ксерокопия
2. Справка о регистрации
3. Патент на работу
4. Миграционная карта
5. ИНН
6. Полис ДМС
7. Трудовая книжка

Если какие-либо документы отсутствуют или имеют истекший срок действия, задача будущего работодателя – оказать содействие в их восстановлении или переоформлении.

Подробнее о процессе оформления иностранных граждан на работу рассказывает наш материал о .

Трудоустройство на территории РФ иностранцев с ВНЖ

дает иностранному гражданину право на непрерывное проживание на территории другого государства. В России ВНЖ можно получить на срок до 5 лет с возможностью продления, но только после 12 месяцев непрерывного проживания на территории страны.

Наличие вида на жительства дает ряд преимуществ при трудоустройстве на работу иностранца:

  • отсутствие необходимости оформлять патент на работу;
  • работодателю не нужно вставать на учет, получать разрешительные документы и уведомлять ГУВМ МВД;
  • отсутствие ограничений по сфере деятельности, действующих для временно пребывающих;
  • отсутствие необходимости запрашивать документы воинского учета у лиц мужского пола, так как они не являются военнообязанными в РФ.

При этом иностранным гражданам по-прежнему может быть запрещен въезд на ряд территорий, они не могут состоять на муниципальной или государственной службе, а также заниматься видами деятельности, в целом запрещенными для иностранцев в РФ.

Тем не менее, значительно упрощается трудоустройства и .

Процедура получения патента для иностранца в РФ

Наличие патента обязательно для всех граждан Украины, которые не имеют временного проживания или статуса «беженец». Патент должен быть оформлен в течение 30 дней после . Штраф за нарушение составляет 10 000-15 000 рублей в зависимости от региона. Именно поэтому следует заранее проанализировать и решить, где регистрироваться и где взять разрешение на работу гражданину Украины.

Чтобы оформить патент, в территориальный орган ГУВМ МВД необходимо подать пакет документов:

  • заявление установленного образца;
  • паспорт;
  • миграционная карта;
  • , выданная государственным медицинским учреждением;
  • медицинская страховка;
  • справка о регистрации;
  • подтверждающий образование документ.

При возникновении каких-либо трудностей сотрудники миграционной службы подскажут, как гражданину Украины получить разрешение на работу в России. Срок действия патента составляет 12 месяцев, после окончания он может быть продлен. Продление документа – платное. Стоимость оформления патента различается по регионам, минимальный размер госпошлины составляет 568 рублей, в Москве – около 4000 рублей.

Оформление документа занимает не более 10 суток, но лучше подать бумаги заблаговременно, чтобы своевременно получить на руки .

Особенности заключения трудового договора с гражданами Украины

Чтобы оформить трудовой договор между российским работодателем и гражданином Украины, потребуется собрать следующие документы:

  • заявление о приеме на работу;
  • загранпаспорт;
  • фото установленного образца (3,5×4,5 см);
  • бумаги, подтверждающие наличие РВП или ВНЖ;
  • миграционная карта;
  • страховой полис (открывается работодателем при первичном трудоустройстве);
  • подтверждающие наличие образования документы;
  • трудовая книжка (открывается работодателем при первичном трудоустройстве).

Узнайте подробнее о процедуре оформления .

Лучшие регионы и вакансии для трудоустройства граждан Украины

Не секрет, что уровень заработной платы существенно отличается в различных регионах РФ. Традиционно высоким заработком могут похвастаться жители северных областей, также высокий уровень жизни и доходов в столице, крупных областных центрах. Меньше выбор вакансий и существенно ниже уровень оплаты труда в сельской местности, но зато здесь есть масса возможностей для ведения домашнего хозяйства. И все же статистика о том, где в России работают украинцы, показывает, что мигранты стремятся в регионы с высокой оплатой труда.

Примерный уровень среднемесячных доходов населения в некоторых регионах РФ

Регион Среднемесячный оклад в рублях
Москва 66 700
Магадан 55 800
Якутия 53 460
Сахалин, Камчатка, Тюмень 50 000-51 260
Мурманск, Санкт-Петербург 43 000-43 460

В северные регионы можно устроиться на работу вахтовым методом, что позволяет заработать, а семью и детей при этом оставить проживать в более комфортных условиях. Как правило, это вакансии строителей, поваров, водителей и прочих рабочих специальностей, востребованных в отдаленных регионах страны.

Тем, кого интересует, кем украинцы работают в России в крупных городах центральных областей, следует быть готовыми к большому числу вакансий в сфере услуг и высокой конкуренции на рынке труда. Это дворники, горничные, уборщики, мойщики, комплектовщики на складах, упаковщики и сортировщики, няни.

Особенности налогообложения работающих украинских граждан в РФ

Доход иностранных граждан на территории РФ облагается налогом на доходы физических лиц (НДФЛ), ставка которого зависит от количества отработанных календарных дней за истекшие 12 месяцев:

  • менее 183 – 30%;
  • более 183 – 13%.

Пенсионные отчисления, страховые взносы для тех, кто имеет постоянный вид на жительство или разрешение на временное проживание, обязательны, как и .

Что касается беженцев и граждан, получивших , то вне зависимости от отработанного на территории РФ количества календарных дней ставка НДФЛ для них остается 13%.

Граждане, работающие в РФ на основании патента, должны самостоятельно перечислить авансовый платеж НДФЛ. После трудоустройства налоговые отчисления в 13% с заработной платы осуществляет работодатель.

Специалисты высокой квалификации также оплачивают только 13% .

В любом случае работодателю следует уведомить налоговую службу о приеме на работу иностранца, хотя ставка НДФЛ при этом никак не изменится.

Процедура увольнения украинского гражданина в РФ

Увольнение украинского гражданина, трудоустроенного на территории РФ и не имеющего статуса беженца или временного проживания, состоит из следующих этапов:

  1. Издание приказа об увольнении и подписание его сотрудником.
  2. Внесение записи в трудовую книжку об увольнении.
  3. Выдача трудовой книжки на руки сотруднику и его подпись в карточке сотрудника.

Если гражданин Украины успел оформить статус беженца или временное проживание, работодателю не придется взаимодействовать с миграционным ведомством, в ином случае необходимо в течение трех рабочих дней уведомить его территориальный орган о завершении трудового договора с иностранным работником. Штраф за несоблюдение данного правила до 1 млн рублей с возможным приостановлением деятельности организации на срок до 90 суток.

Если сотрудник осуществляет трудовую деятельность на основании патента, то работодатель должен осуществить .

Вакансии и трудоустройство для жителей Донбасса в РФ

Жители Донбасса являются гражданами Украины, и трудоустройство их на территории РФ подчиняется общим правилам, действующим для всех остальных украинских граждан, являющихся безвизовыми иностранцами в РФ. Наличие у работника статуса временного пребывания, временного проживания, постоянного вида на жительства или беженца влияет на трудовую деятельность, как и наличие/отсутствие патента на работу.

Сейчас прием на работу украинца со статусом временного убежища упрощен и не отличается по процедуре от приема на работу российского гражданина. Имеющим его гражданам Украины не требуется получать или оформлять патент. Работодателям при приеме на работу таких сотрудников не нужно оформлять разрешение на прием на работу иностранного гражданина и уведомлять ГУВМ МВД о процедуре приема в штат или увольнении.

Перед тем, как принять на работу сотрудника со статусом беженца необходимо ознакомиться со списком запрещенных для иностранцев сфер деятельности. В частности, вы не сможете принять украинца с любым статусом на работу вне торговых павильонов: это касается продажи товаров с лотков или в палатках. Иностранцам запрещено работать в аптеках и состоять на государственной службе.

Если вас интересует высокооплачиваемая работа в России для беженцев из Украины с проживанием, то следует обратить внимание на работу вахтовым методом, таким сотрудникам, как правило, предоставляется место в общежитии. В крупных городах большая часть вакансий – это работа в сфере обслуживания или низкоквалифицированный труд на предприятиях.

Статус беженца или временное убежище позволяет заниматься в РФ предпринимательской деятельностью – отличная .

Преимущества и недостатки трудоустройства в РФ для граждан Украины

Не секрет, что переезд, оформление необходимых документов и трудоустройство в РФ сопряжено для граждан Украины с массой обязательных и порой довольно сложных процедур.

К числу недостатков трудоустройства на территории РФ украинцев, не имеющих статуса беженца или временное проживание, относится необходимость оформлять дорогостоящий патент, дающий право заниматься той или иной трудовой деятельности.

Чтобы украинцу в России устроиться на работу по патенту, потребуется заплатить несколько тысяч рублей за его оформление, затем внести авансовый платеж НДФЛ и своевременно (процедура продления также является платной).

Еще один важный минус – проблема с жильем, его аренда является весьма дорогостоящим мероприятием, например, однокомнатная квартира в регионах обойдется в 8 000-10 000 рублей, в крупных городах цены еще выше – 15 000-20 000 рублей. Проживание в общежитии не всегда подходит людям семейным. В этом плане очень выгодно трудоустройство украинцев в России вахтовым методом с предоставлением жилья работодателем.

К плюсам относится возможность трудоустроиться без лишних проблем и даже , если получен статус беженца или оформлено временное проживание. Российские работодатели охотно принимают на работу украинских строителей, монтажников, а также специалистов по отделочным работам, которые, как правило, отличаются высокой квалификацией и могут похвастаться большим опытом работы. Женщины, при наличии соответствующей квалификации, всегда могут устроиться няней или поваром. Востребованы водители, официанты и горничные. Но любая работа для украинцев без статуса беженца или временного проживания потребует наличия патента.

Важным преимуществом является практически полное отсутствие языкового барьера, переселенцам и беженцам не придется посещать языковые курсы. Действительность украинских дипломов об образовании – еще один серьезный плюс. Повысить свою квалификацию или посетить дополнительные обучающие курсы можно уже в РФ.

Многих интересует, засчитывается ли в трудовой стаж граждан Украины работа в России, на что можно ответить: да, он засчитывается, что является большим плюсом для украинцев предпенсионного возраста, решивших переехать в РФ.

Для иностранцев, которые планируют вести в России трудовую деятельность, обязательно получение разрешительных документов. Для граждан Украины в рамках международных договоренностей предусмотрена упрощенная процедура получения патента. Без этого работать в РФ запрещено и это будет нелегально. Прежде всего такие риски опасны для принимающего иностранца предприятия, который может привлекаться к крупному административному штрафу. Как правильно устроить на вакансию украинца, какие разрешения для этого нужны, куда обращаться и в какие сроки, что такое патент и условия его получения. Обо все вопросах подробно будет рассказано в этом материале.

Особенности въезда в РФ граждан Украины в 2020 году

При планировании трудоустройства в России следует вести подготовку к приезду в другое государство заранее. В миграционное законодательство постоянно вносятся изменения с учетом текущего состояния дел в этой сфере в государстве. Поэтому при подготовке документации следует внимательно ознакомиться со всеми правилами пребывания в стране. Тем более, что совершение даже незначительного нарушения может караться штрафом и депортацией из страны.

Заполнение миграционной карты для граждан Украины в 2020 году для работы

Для граждан Украины не требуется предварительное получение визы для посещения России. Если срок паспорта иностранца более 6 месяцев, то ему позволят пересечь границу. Дополнительно потребуется заполнить миграционную карту. В документе указывается обязательно цель въезда в страну. Это может быть работа или учеба, воссоединение с семьей. Указывать данные обязательно требуется достоверно.

Рекомендация эксперта

Если гражданин въезжал для получения образования, а по факту устраивается на работу, то в выдаче разрешения на ведение трудовой деятельности ему скорее всего откажут. Кроме того, такие действия подпадают под административное правонарушение в связи с нарушением миграционных правил пребывания в стране.

Лопатова Л.Л., эксперт по миграционной политике

При пересечении государственной границы заполняется миграционная карта личными данными на русском языке или допускается латиница в соответствии с данными удостоверения личности. При планировании трудоустройства в графе цель должно быть указано «Работа». Если при совершении поездки с указанием «туризм» получить разрешение на трудовую деятельность не получится. Документы вернут с указанием на необходимость выезда за рубеж и возвращения с новой заполненной картой с новой целью.

РВП для трудоустройства граждан Украины в РФ в 2020 году

Законное право на оформление на работу, независимо от цели, указанной в миграционной карте на пограничном контроле, предоставляется на основании разрешения на временное пребывание (РВП). Документ оформляется по инициативе принимающей стороны (родственники, российская компания, друзья и др.)

Регистрация гражданина Украины по месту жительства в РФ в 2020 году

Постановка на учет по адресу пребывания осуществляется в России органами миграционной службы. Подразделения находятся в различных регионах населенных пунктов субъектов РФ. Следует осуществлять регистрацию в регионе, где планируется вести трудовую деятельность. При пребывании в другое место до момента оформления трудового контракта нужно предупредить миграционную службу, что планируется переезд на иной адрес на постоянной основе для исполнения должностных полномочий.

На РВП нужно подать заявление специальной формы, которую можно скачать на сайте ГУВМ МВД РФ. Обязательно наличие оснований для длительного проживания в РФ. Одним из них является трудовая деятельность. Исправления и помарки не допускаются. К уведомлению необходимо приложить обосновывающие документы.

Подать заявление о прибытии в РФ требуется в течение 7 дней после въезда. Извещение подается приглашающей в России стороной – организацией или индивидуальным предпринимателем в миграционную службу. Выходные и праздники засчитываются в указанный период. Дата отсчитывается от отметки в паспорте при пересечении государственной границы.

Если заселение осуществляется в гостиничный номер, регистрацию проводит администрация отеля. Проводится это в течение суток. Иностранцу обязательно нужно проконтролировать действия учреждения и получить корешок уведомления о постановке на учет по месту пребывания в РФ своевременно. При необходимости такую регистрацию можно продлить на срок до 1 года. Для этого нужно лично гражданину Украины с загранпаспортом и трудовым контрактом явиться в отделение УВМ МВД РФ.

Оформление на работу в РФ гражданина Украины в 2020 году

Для того чтобы получить разрешение на трудовую деятельность на определенного гражданина из-за рубежа, российской организации необходимо получить квоту. Разрешение на привлечение иностранцев на труд выдается ГУВМ МВД в регионах на основании данных о вакансиях с указанием должностей и планируемого заработка, возможности трудоустройства местного населения на указанные работы. Если таковых не найдется, выдается разрешение на трудоустройство иностранцев.

Важно: как вариант есть возможность попасть на работу вне квоты, тогда ходатайствовать о трудоустройстве в миграционной службе и выдаче разрешения на работу должны близкие родственники со статусом резидента в РФ.

Выдача патентов для граждан Украины в России в 2020 году

Одним из документов, дающих право на трудоустройство на территории РФ в отношении иностранцев, является патент. На выдачу таких разрешений также введена квота. Для его получения необходимо пройти тест на знание русского языка, истории и культуры государства. Получение патентов осуществляется в органах МВД местного значения. Необходимо обратиться в уполномоченный орган с заявлением, в котором указаны сведения:

  • ходатайство с намерением остаться на территории России и вести трудовую деятельность;
  • загранпаспорт гражданина Украины, действующий не менее 6 месяцев;
  • миграционная карта с пометкой в графе цель «работа»;
  • 2 фото как на удостоверение личности;
  • квитанция об оплате госпошлины;
  • уведомление о регистрации на территории РФ;
  • медицинское заключение об отсутствии общественно-опасных заболеваний;
  • полис медицинского страхования;
  • сертификат о знании истории и языка России.

Выдача патента осуществляется в срок 10 дней. В случае отказа от предоставления такого документа миграционная служба обязана формально обосновать причину вынесения такого решения. Патент представлен на пластиковой карте специального образца. Срок его действия составляет 90 дней. После истечения указанного времени иностранец вправе обратиться в ГУВМ МВД РФ с заявлением о продлении действия карточки до 1 года.

Важно: патент на работу для граждан Украины имеет территориальное ограничение. Исполнять должностные полномочия по нему можно только в регионе, который указан на пластиковой карте. При выезде в другой субъект РФ необходимо сделать новое разрешение и указать достоверные сведения.

Особые условия работы для украинцев из ДНР и ЛНР в России в 2020 году

Некоторым категориям граждан, прибывшим из Украины, можно работать без разрешений. К ним относятся лица, имеющие прописку за рубежом на территориях Луганской и Донецкой областей. Они могут быть официально трудоустроены без предоставления патента. Однако такую льготу предоставляют только определенные субъекты России. Уточнять такие условия нужно до момента въезда в РФ. Привилегии имеют ограниченный срок действия и даются на основании распоряжения властей регионального и федерального значения.

Способы получения разрешения на работу в РФ для украинцев в 2020 году

Оформления документов на работу может осуществляться способами:

Самостоятельное – при следовании в РФ по инициативе иностранца. Позаботиться о поиске работодателя следует самому гражданину Украины. При этом въезд в Россию уже может быть осуществлен.
Работодателем, который заинтересован в привлечении иностранца на вакансию. Договоренности достигаются до момента приезда в Россию. Разрешение на работу или патент запрашивается в миграционной службе предприятием.

У иностранца есть 30 дней для прохождения медицинского осмотра, оформления страхового полиса и сдачи текста по русскому языку и оплату госпошлины. Трудовая деятельность без патента считается нелегальной. За нарушение будут привлечены к ответственности как сотрудник, так и принимающая организация. Если прошел месяц с момента приезда, но патент так и не оформлен, возможно привлечение ответственный лиц к выплате штрафа в размере 10 000 -15 000 руб. Кроме того, возможен запрет на посещение России в течение нескольких лет по решению миграционной службы и суда по административному делу.

Случаи отказа в выдаче патента для граждан Украины в РФ в 2020 году

В оформлении разрешения на работу могут отказать в силу следующих причин:

  • привлечение ранее к уголовной ответственности;
  • неоднократное нарушение трудового и миграционного законодательства;
  • подлог документов, сообщение ложных сведений;
  • неоплата штрафов за совершение наказуемых деяний.

При окончании срока действия патента необходимо обратиться за его заменой за 15 дней за получением нового. При этом нужно обращать внимание на период, указанный в миграционной карте и продлять документ на основании выданного патента в миграционной службе своевременно.

Распространенные ошибки

Ошибка 1: Приезд в Россию на основании программы для беженцев с полной уверенность в обеспечении всех условий для проживания и трудовой занятости в любом регионе РФ.

– На самом деле условия программы правительства России предусматривают возможность переезда в России граждан Украины, пострадавших от политических волнений, только в некоторые регионы РФ. Условия их размещения регулируются нормативными актами, установленными местными властями. Обязательно нужно самостоятельно позаботиться об оформлении патента и получении РВП.

Вопрос-ответ

Вопрос 1: Обязательно ли для работы в России гражданину Украины получать на границе миграционную карту? Планирую оформить РВП в связи с проживанием у родственников.

– Для граждан Украины обязательно получение миграционной карты на границе. Кроме того, вам нужно четко определиться, с какой целью вы въезжаете в РФ. Если вы планируете работу, то нужно указать в документе «Трудоустройство». Иначе в выдаче патента вам откажут. Если вы хотите сначала пожить с родственниками, оформить РВП, то потом на основании действующего разрешения на временное проживание вы можете свободно получить разрешение на работу. Срок его будет не более, чем РВП, то есть 1 год.

Пример из практики

Мальцева Л.Л. переехала в Москву к родственникам. Она решила выйти на работу и для этого ей потребовалось получить патент на трудовую деятельность. Она продлила предварительно миграционную карту и ей посоветовали в миграционной службе сделать РВП, поскольку она прожила в РФ уже пол-года и продление документов на основании решения о работе не представлялось возможным в связи с указанием при въезде иной цели пребывания в стране – воссоединение с семьей, а не работа. При наличии РВП назначение поездки, зафиксированное в миграционной карте, не имеет значения, и есть возможность получить патент на работу без сложностей и необходимости выезда с территории РФ.ф

Оцените качество статьи. Мы хотим стать лучше для вас:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *